2012年9月8日--9日,2012年上海雅昌营销、设计团队户外拓展训练在昆山市国防园精彩举行。本次拓展训练以“责任、融合、挑战、执行力”为主题,并且在培训中注入了军事化元素,旨在提升营销系统一线管理人员带领团队的综合能力,另一方面,也希望借此机会提升专业技能人员的团队沟通、责任意识,挑战个人潜能和执行力,增强相互合作的意识。
在前往拓展基地的路途中,教官就开始对我们进行前期的热身训练,通过拉歌、比嗓门喊口号、坐姿等方式,带领我们树立“战场无亚军”的竞争意识。在气势如虹、军哥嘹亮的欢声中,我们到达了昆山市国防园户外拓展训练基地。
本次户外拓展训练共分为四个班,各班班长由现任营销项目团队、设计团队主管担任,每个比赛项目采用计分形式,最后根据得分评选出名次,获得冠军的团队将给予奖励。
入营仪式。严格采取新兵参军入伍的形式,由指挥官宣布训练任务并向各班颁发军旗,订立军规。
饮水思源。俗语说:“吃水不忘挖井人”,身为80、90后的一代人,更多时候是来自家人、长辈的给予,而回馈给家人、长辈的少之又少。当我们获得小小的成绩后,我们是否还记得Leader的教诲和辛勤的付出,是否还记得感谢助你成功、给你帮助的人,是否记得感恩、回馈社会。
七巧板。小小的7块板,却能组合成各式各样的图案,每班有一名协调员,看哪班组合的图案多、用时短,哪班的分数就高。当教官宣布完比赛规则后,每班都急急忙忙的看图案,组合模型,有几个班的小队各自为阵,显然忽视了协调员的作用,当教官大声的喊出其它表现优秀的班组一个又一个更好的成绩时,这时他们才认识到指挥员的作用,才开始听从指挥员的分工、安排。身为团队中的一员,要听从于团队Leader的统一指挥;身为一名Leader,要具备统筹规划、合理调配资源的能力,要让团队中的每一位成员充分发挥他们各自的优势和潜能,取长补短,用人所长,才能创造更大的效益。
CS大战。网络CS游戏大家并不陌生,但真人版的CS大战却是第一次。大家显得尤其兴奋。当带上钢盔帽、穿上迷彩衣、手握冲锋枪时,犹如沙场秋点兵,个个英姿飒爽。四个班分成两组,一、三班负责防守,二、四班负责进攻,相互轮换进行。在200多米、近50度的山坡上,队员们个个摩拳擦掌,毫不示弱。负责进攻的二、四班团队,因为年龄较成熟,显得老道,在一群“老男孩”的作战指挥及带领下,巾帼女将显得异常英勇,个个奋勇杀敌,主动进攻,两场拼杀战斗后,二、四班大获全胜。战场上不仅需要有优秀的指挥家,更需要有一批不怕牺牲、骁勇善战的战士们。在战场中,最好的防守就是主动进攻,战场如此,商场、职场又何尝不是。
跨越断桥。站在离地面15米的高空,腾空跨越断桥,然后双手抱胸,奋力跳下,这一连串的动作,挑战的是个人的勇气、胆量,更是超越个人所谓的不可能,让以往的不可能变成现在的可能。“小敏,小敏,小敏,我们爱你,我们支持你,加油!”。当队友们一个个接受挑战,挑战自己的恐惧时,其它队友把手放在队友的肩上,大声喊出他们的名字,并给他们)力量和勇气,让他们前进的路上,不再害怕,不再孤单,因为有队友,一路相伴。
生命之旅。主要表达的是一群双目失明但能讲话的盲人,在一位看得见但是不能讲话的哑巴照顾下,一同走完了他们生命的历程。双目失明的人,要感谢能够看得见的哑巴,带领他们走向安全的路,让他们不再碰壁。哑巴要感谢能讲话但双目失明的伙伴,因为他们,哑巴能够把自己的心思表达出来,充分体现了团队之间的相互配合、相互信任。这也时刻警示着我们,感恩父母,是他们给了我们生命,让我们有幸来到这个世界;感谢恩师,是他们教会了我们知识、技能,让我们有了生存的本领;感谢伙伴,因为有你们,让我们在工作、生活的道路上找到了开心、快乐!
经过两天激烈的角逐,以梁佳为班长的二班力压群雄,以二分的优势,夺得冠军!副总经理徐潇代表上海雅昌为二班全体人员颁发了荣誉奖品。伴随香槟的美味及“西瓜很甜”的合影欢呼声,2012年上海雅昌营销、设计团队户外拓展训练圆满结束!
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